«Северсталь» заняла 2 место в номинации «Федерация Гранд» премии HR Brand 2025 с проектом трансформации восприятия металлургии «Северсталь»: промышленность с человеческим лицом». Номинация отмечает инициативы, реализованные в нескольких регионах России, компанией с численностью сотрудников более 5 000 человек.
Проект «Северсталь»: промышленность с человеческим лицом» объединил главные направления работы компании в области персонала. Его цель - сформировать новый, человекоцентричный образ «Северстали» как современного работодателя, способного привлекать, удерживать и вдохновлять сотрудников, меняя восприятие промышленности в целом. Среди инициатив - запуск нового позиционирования бренда работодателя, запуск сообщества амбассадоров «#Северсталь_по_любви», развитие программы благополучия «Для своих: с заботой о каждом», проекты по поддержке культуры эмпатичного лидерства на производстве, программа подготовки преподавателей по востребованным бизнесом тематикам из числа сотрудников, перезапуск реферальной программы для привлечения кандидатов, проекты по работе с молодыми специалистами и исследование опыта сотрудника и кандидата для оптимизации их пути в компании.
В результате узнаваемость бренда работодателя «Северстали» выросла на 11 процентных пунктов, привлекательность – на 13 п.п, а готовность откликнуться на вакансию компании – на 14 п.п. Вовлечённость сотрудников выросла на 3 п.п., индекс счастья – на 4 п.п., нежелательная текучесть снижена на 15%. Охват кампании по позиционированию HR-бренда составил более 150 млн пользователей.
«Восприятие металлургии широкой аудиторией долгое время отличалось от реального положения предприятий. Мы стремились синхронизировать современное и технологичное производство «Северстали» с тем, как его видят кандидаты – наши будущие сотрудники. Мы выстроили единую экосистему бренда работодателя, в которой образ компании на рынке труда, управленческая культура, благополучие, обучение и путь кандидата и сотрудника работают как единое целое. В центре этой экосистемы – человек, его рабочая и повседневная жизнь, которые должны быть в гармонии. И «Северсталь» помогает привести их в баланс, давая возможности как для профессионального развития, так и для личностного – через волонтерство, спорт, творчество. Эта награда чествует не HR, а тысячи наших сотрудников в больших и маленьких городах, которые каждый день приходят на работу на наши рудники, комбинаты и фабрики, и создают основу экономики нашей страны. Благодарю команду за вовлеченность и самоотдачу в реализации проектов и жюри за высокую оценку наших усилий!» - прокомментировала Татьяна Полетаева, директор по работе с персоналом «Северстали» .
Премия HR-бренд — награда, которую вручают HR-командам за достижения в сфере управления персоналом. Организатор мероприятии – hh.ru. Золотые, серебряные и бронзовые награды распределены в 7 основных номинациях. Дополнительно своих победителей выбрали учредители 6 специальных номинаций и 4 HR-трека. В 2025 году эксперты и жюри получили на рассмотрение 407 заявок. В лонг-лист премии вошли 142 проекта и самые сильные решения на рынке.
Все новости «Северстали» Все новости в МАКС-канале «Северстали» Перейти в канал
